El Programa de Evaluación de Credenciales de la InterAmerican University permite el análisis y la evaluación de experiencias, personales, académicas y profesionales, y su posterior conversión en unidades de crédito por el sistema universitario de los EE UU. Se trata, por tanto, de un reconocimiento oficial de los méritos acumulados por un/a determinado/a candidato/a que podría conducir a la obtención de una titulación superior, bien de forma directa o mediante un curso-puente.

Los créditos pueden ser concedidos por distintos conceptos:

Experiencia personal	Formación a cargo de la empresa
Experiencia laboral	Seminarios o cursillos realizados
Experiencia profesional	Investigación independiente
Formación militar	Estudio personal independiente
Formación profesional	Afiliaciones profesionales
Cursos universitarios aprobados	Cursos generales

Mediante este programa, cualquier candidato es elegible para actualizar su status universitario y conformar un expediente en el que ya consten los créditos concedidos por sus experiencias anteriores, tanto académicas como profesionales y/o personales.

El Programa de Evaluación de Credenciales permite al/la candidato/a completar su carrera en el menor tiempo posible, tanto a nivel presencial como a distancia, una vez el Comité de Evaluación haya concluido la verificación del Portafolio y se haya pronunciado sobre la cantidad total de créditos autorizados.

A partir de ese momento, el/la candidato/a puede optar alternativamente por:

1. Realizar un proyecto-tesina de acuerdo con el Director del Programa.
2. Seguir los cursos que necesite para completar el número de créditos requerido para la carrera de que se trate (en caso de que le falten dichos créditos).
3. Realizar el/los exámenes de grado correspondientes.

Cómo Matricularse

Rellenar el Formulario Preliminar o el Formulario Oficial, e incluir cuatro (4) fotos tamaño carnet

Procedimiento a Seguir

1. ELABORACIÓN DEL PORTAFOLIO PERSONAL
Recopilación de "evidencias" del propio historial, incluyendo descripciones, formularios, diplomas, certificados, cartas, fotografías, fotocopias, etc. Todo ello, de acuerdo a los criterios establecidos por la propia Universidad en los formularios correspondientes.

2. AUTOEVALUACIÓN PROFESIONAL
Análisis personal de los logros profesionales adquiridos a través de los diferentes periodos laborales y que, a grandes rasgos, pueden ser concentrados en las respuestas puntuales -con un mínimo de 200 palabras por capítulo- a los siguientes aspectos:

3. TESINA
La Tesina de Grado siempre constituye un requisito imprescindible en este tipo de programas, de forma que el/la candidato/a pueda demostrar su capacidad para la investigación: Formulación de hipótesis, recogida de datos, análisis, desarrollo, contraste y elaboración de conclusiones, dentro del ámbito profesional de que se trate. La Universidad dispone de un manual de instrucciones y de los materiales necesarios.

Clasificación de Experiencias Susceptibles
de Validación en Unidades de Crédito

1. TRABAJO
Muchas de las destrezas que se utilizan profesionalmente constituyen habitualmente materias de estudio a nivel universitario, por ejemplo: mecanografía, archivos, taquigrafía, contabilidad, control de inventarios, gestión financiera, estrategia militar, programación y operación de ordenadores, edición, planificación, ventas, tasación inmobiliaria y muchas otras.

2. HOGAR
Mantenimiento, organización y presupuesto familiar, educación de los hijos, psicología infantil, planificación nutricional, etc.

3. VOLUNTARIADOS
Servicios a la comunidad, participación en campañas políticas, organizaciones de servicios asistenciales, religiosos, etc.

4. FORMACIÓN Y RECICLAJE
Cursos y seminarios de empresa, talleres, simposios, congresos, conferencias, certificaciones de idoneidad profesional, etc.

5. VIAJES
Viajes de estudio, estancias en el extranjero, salidas profesionales, etc.

6. ACTIVIDADES RECREATIVAS Y AFICIONES
Talentos musicales, artísticos en general (teatro, pintura, escultura, etc.), escritura, poesía, diseño, oratoria, licencias de navegación marítima o aérea, etc.

7. LECTURAS O TRABAJOS PERSONALES
Estudio personal sobre distintas materias sobre las cuales no haya existido examen o control para el otorgamiento de unidades de crédito.

8. ENCUENTROS Y DEBATES CON EXPERTOS
Relación profesional con autoridades en determinadas materias, participación en proyectos conjuntos, etc.

9. CREACIÓN DE EMPRESAS, DESPACHOS PROFESIONALES, ETC.
Know How adquirido en la puesta a punto de empresas, despachos profesionales, u organizaciones de cualquier tipo.

10. DISTINCIONES EXTRAORDINARIAS
Condecoraciones, medallas, credenciales, etc.

SIN EMBARGO, NO CONVIENE CONFUNDIR "ASISTENCIA O TIEMPO INVERTIDO" CON APRENDIZAJE

Algunas sugerencias para la confección del Portafolio Personal:

Recomendaciones	Certificados
Soportes audiovisuales	Testimonios y notas endosadas
Programas de cursos	Entrevistas y apariciones en prensa
Justificantes de ventas	Exposiciones
Programas de recitales/actuaciones	Premios y honores
Copias de discursos	Licencias (piloto, patrón de yate, etc)
Artículos y/o escritos publicados	Descripciones de empleos
Exámenes	Expediente militar
Muestras artísticas	Muestras de redacciones
Diseños y composiciones	Trabajo artístico general
Películas y fotografías	Contratos de trabajo

 

Otras ideas a tener en cuenta:

Deportes federados	Idiomas
Establecer un negocio	Decoración
Reparación de automóviles	Negociación de contratos
Edición informática	Primeros auxilios
Tocar algún instrumento	Equitación
Ballet	Diseño floral
Fotografía	Pintura

 

Y en general cualesquiera actividades desarrolladas en profundidad . . .